Zapraszamy na sesję FZP poświęconą różnorodności pokoleniowej w miejscu pracy, która odbędzie się 30 października br. w KSAP, w godz. 10:00-15:00.
W trakcie spotkania zaprezentowane zostaną dobre praktyki Ministerstwa Finansów w zarządzaniu różnorodnością pokoleniową oraz doświadczenia Urzędu do Spraw Cudzoziemców w zarządzaniu talentami. Ponadto odbędzie się dyskusja panelowa zatytułowana: „Jak zarządzać różnorodnością pokoleniową w instytucjach publicznych?”. Uczestnicy miniwarsztatów będą mogli poszerzyć swoją wiedzę o zagadnienia związane z wdrażaniem mentoringu oraz pracy zdalnej we współczesnych organizacjach.
Program
9:30 – 10:00 Rejestracja
10:00 – 10:15 Otwarcie
dr Wojciech Federczyk, Dyrektor KSAP
10:15 – 11:00 Prezentacje
- Zarządzanie różnorodnością pokoleniową w Ministerstwie Finansów
Renata Dąbrowska-Giedrojć
Krystyna Wąchała-Malik
Alicja Żelichowska - Talent – wykorzystujemy to co najlepsze
Katarzyna Feltynowska, Dyrektor, Biuro Dyrektora Generalnego, Urząd do Spraw Cudzoziemców
11:00 – 12:00 Panel dyskusyjny: Jak zarządzać różnorodnością pokoleniową w instytucjach publicznych?
- Renata Dąbrowska-Giedrojć, Zastępca Dyrektora, Biuro Dyrektora Generalnego MF
- Piotr Jaworski, Członek Zarządu European Mentoring & Coaching Council Poland, szef Collegium Mentoringu
- dr Małgorzata Sidor-Rządkowska, ekspert HR, trener, coach i konsultant, wykładowca KSAP
- Dionizy Smoleń, Dyrektor w Zespole Sektora Publicznego i Infrastruktury, PwC Polska
Moderator: dr Marcin Sakowicz, Doradca Dyrektora KSAP
12:30 – 15:00 Warsztaty
- Warsztat 1. Praca zdalna – zarządzanie zespołami rozproszonymi, korzyści i ryzyka
Renata Dąbrowska-Giedrojć - Warsztat 2. Mentoring jako element zarządzania różnorodnością pokoleniową we współczesnych organizacjach
Małgorzata Sidor-Rządkowska, ekspert HR - Warsztat 3. Ciemna strona mentoringu. Jak unikać błędów we wdrażaniu programów mentoringowych?
Piotr Jaworski
Kontakt
Wszelkich informacji nt. sesji udziela dr Marcin Sakowicz:
- 22 60 80 120
- fzp@ksap.gov.pl
